Ação de voluntariado “Dia Trivalor pela Biodiversidade”

Através da iniciativa lançada aos estudantes da UMa na sessão organizada com o Grupo GRACE, em março de 2022, o Polo de Emprego organizou um grupo de estudantes para uma ação de voluntariado: “Dia Trivalor pela Biodiversidade”, que ocorreu dia 21 de maio, na praia do Porto Santo.

O objetivo desta ação de sensibilização era a proteção do ambiente da Praia do Porto Santo. A ação contou com a presença do Grupo Trivalor (responsável pela organização do evento), nomeadamente, com as equipas Iberlim, Sogenave e Strong Charon.

Durante a viagem a bordo do Lobo Marinho, tivemos também uma apresentação sobre o Impacto do “lixo marinho” nos vertebrados marinhos da RAM, apresentada pela bióloga Marta Araújo.

Do lixo recolhido nesta iniciativa, foi feita uma seleção, e dessa foi doado uma parte dos objetos de plástico ao artista Xico Gaivota, para a criação de uma obra de arte.

Sessão Online: “Sou finalista e agora?!”

A não perder a sessão: “Sou finalista e agora?”, a ser realizada dia 9 de junho, às 14:30h, via Teams.

A apresentação será feita pela Dr.ª Tatiana Capelo, técnica do Polo de Emprego da UMa e terá como convidada especial a Dr.ª Mara Silva, psicóloga clinica.

Uma conversa onde abordaremos tópicos como:

  • O que tenho para oferecer ao mercado de trabalho?
  • Como procurar ativamente emprego?
  • Como se preparar para uma entrevista de Emprego?
  • A importância da motivação e a gestão das expetativas vs a realidade do mercado de trabalho!

O vosso percurso profissional ainda agora está a começar. Teremos todo o gosto em fazer parte desta vossa caminhada, contribuindo com alguns insights para o vosso sucesso profissional.

Se tiverem interesse em conversar connosco sobre a vossa nova etapa, basta acederem ao link para se inscreverem na sessão (obrigatório).

Contamos convosco!

 

Programa EJovem

Tens uma ideia de negócio? Estás desempregado? Tens entre os 18 e os 29 anos? Estás a espera de quê? Inscreve-te no Novo Programa de Empreendorismo, o EJovem, do IEM. Terás direito a um curso formativo na área de Gestão de Negócio e a um apoio financeiro para arrancares com a tua ideia de negócio!

Arrisca a criar o teu próprio emprego!

Inscrições de 1 de abril à 31 de maio! Ver link.

Webinário “Carreiras na União Europeia”

O Polo da UM organizou um Webinário “Carreiras na União Europeia”, a ser dinamizado pelo Centro de Informação Europeia Jacques Delors. A sessão será dia 20 de abril, das 16h às 16:30h, via Teams. Os interessados podem fazer o registo até dia 18 de abril. Inscrição aqui.

O objetivo deste Webinário é divulgar as oportunidades de estágio e de emprego na UE e esclarecer dúvidas quanto à candidatura e processo concursal dessas oportunidades. Será também divulgada informação sobre as bolsas e prémios a que os estudantes e investigadores podem concorrer.

Pretendemos com esta iniciativa alcançar um maior número de participantes e sensibilizar os jovens madeirenses para as oportunidades de carreira profissionais europeias, e apoiar a sua mobilidade profissional!

Não perca a oportunidade, participe!

Esperamos por si!

 

Sessão: Procura ativa de Emprego no Centro Comunitário do Palheiro Ferreiro

No dia 25 de março de 2022, foi dinamizada uma sessão de Procura ativa de Emprego, pelo Polo de Emprego da UMa, no Centro Comunitário do Palheiro Ferreiro. Esta sessão surgiu do convite dos nossos estudantes de Ciências da Educação, Carlos Abreu e Melany Pinto, que desenvolvem um projeto de estágio curricular no Centro.

O objetivo do projeto e da sessão é o de ajudar os utentes e moradores do Conjunto Habitacional em situação de desemprego. Com orientações para serviços, ofertas e programas de empregos, assim como o desenvolvimento de outras técnicas de procura ativa tais como: elaboração de Cv´s e cartas de apresentação, e preparação para entrevistas de trabalho.

A sessão contou ainda com a presença e ajuda da técnica responsável pelo Centro, Dr.ª. Andreia Jesus.

 

Evento

Este evento teve como orador principal o comandante Pedro Amaral Frazão, membro da Direção do GRACE e representante do Grupo Sousa, e contou também com apresentação das empresas: FN Hotelaria, representada pela Dr.ª.  Ana Melim; da Sonae MC, representada pela Dr.ª. Eloísa Pina; e pela Trivalor com o  Dr. Luís Garcia

A informação sobre aspetos essenciais da gestão atual das empresas, em função dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), tendo por base os ESG (Environmental, Social and Governance) foram o tema da primeira parte da sessão.

Na segunda parte, cada uma das empresas apresentou os seus ramos de negócio, a sua preocupação e atuação em termos de ODS com exemplos de boas práticas.

Reforçou-se a importância do conhecimento nestas matérias por parte dos candidatos a qualquer posto de trabalho, qualquer que seja a área de intervenção da empresa em questão.

Sessão: “À conversa com o Grupo GRACE”

Vimos por este meio convidar-vos a assistir à sessão “À conversa com empresas GRACE”, a ser realizada no dia 17 de março, às 09:00h, no Campus da Penteada, anfiteatro 4 (entrada no piso -2).

O tema da sessão será “Sustentabilidade & Empregabilidade” dirigida a alunos da UMa.

Não percam esta oportunidade! Terá a apresentação das empresas FN Hotelaria; Grupo Sousa; Sonae MC; Trivalor.

A sessão terá como convidado e orador especial o Comandante Pedro Amaral Frazão, membro da Direção do GRACE e representante do Grupo Sousa.

Por motivos de capacidade da sala, devem efetuar a inscrição (para a sessão) neste link até dia 16 de março.

Sessão “Divulgação e esclarecimentos Estágios de Verão”

Ao exemplo dos anos passados, a Direção Regional da Juventude irá disponibilizar bolsas para Estágios de Verão, remunerados, com a duração de um mês (a decorrer entre 1 de Julho e 30 de Setembro).

As entidades enquadradoras destes estágios:

– Entidades Públicas;

– Entidades privadas sem fins lucrativos;

– Empresas privadas;

A escolha e o contacto da instituição onde pretende realizar o estágio é da responsabilidade do estudante. Estas entidades também devem reunir determinados requisitos. O estágio deverá estar relacionado com a área de formação académica do estudante.

À semelhança dos anos anteriores, a Universidade da Madeira encontra-se também disponível para acolher estagiários em diversas áreas e serviços.

Este ano o período de candidaturas decorre entre 1 de março e 30 de abril de 2022.

Podem consultar mais informações sobre os estágios de verão 2022 neste link.

O Polo de Emprego da UMa agendou 1 sessão presencial para divulgação e esclarecimentos que decorrerá no edifício da Penteada, dia 25 de fevereiro (6ª feira), às 14:30h, sala 15, piso 0.

Por motivos de capacidade da sala, deve efetuar a sua inscrição (para a sessão) aqui até dia 23 fevereiro.

A sessão terá como convidada a Diretora de Serviços da DRJ, Dra. Carla Berenguer.

Estágios de Verão 2022

O programa Estágios de Verão visa potenciar nos estudantes universitários a aquisição de aptidões transversais ao nível social, académico e profissional, em contexto real de trabalho, na área de formação que se encontram a frequentar.

Este programa pretende contribuir para a emancipação e afirmação dos jovens em termos de qualificação profissional, proporcionar uma experiência formativa capaz de fomentar o enriquecimento curricular, assim como promover a integração dos jovens no mercado de trabalho.

Funcionamento do programa
O programa Estágios de Verão tem a duração de um mês.
Decorre no período compreendido entre 01 de julho e 30 de setembro, podendo ser iniciado em qualquer dia do mês.
As atividades a desempenhar pelo jovem estagiário não devem ultrapassar as 30 horas semanais, devendo decorrer preferencialmente durante a semana e em horário diurno.

Quem pode candidatar-se?
Jovens que:
– Estejam a frequentar o ensino universitário, em Portugal ou no estrangeiro, que confira o grau de licenciatura, mestrado ou doutoramento, ou a frequentar cursos de pós-graduação ou cursos técnicos superiores profissionais;
– Tenham idade máxima de 30 anos, à data do início do estágio;
– Tenham domicílio fiscal na Região Autónoma da Madeira;
– Não se encontrem a exercer qualquer atividade profissional remunerada, independentemente do título ou qualificação do vínculo existente, à data do inicio do estágio;
– Nunca tenham participado neste programa.

Quando candidatar-se?
O prazo de candidatura decorre de 1 de março a 30 de abril de 2022.

Como candidatar-se?

Preencher o formulário online na plataforma da juventude.
A validação da candidatura implica a submissão de todos os documentos exigidos, incluindo a declaração da entidade enquadradora de estágio, disponível na área da plataforma para candidatura ao programa, nomeadamente:
– Cartão do cidadão;
– Comprovativo do domicílio fiscal (obtido através do Portal das Finanças ou da Junta de Freguesia);
– Comprovativo do IBAN do qual sejas o primeiro titular (não pode ser conta poupança);
– Comprovativo de matrícula no Ensino Superior no ano letivo 2021/2022;
– Declaração da Entidade Enquadradora (modelo disponível na plataforma da juventude)

Para além destes requisitos, a escolha da entidade enquadradora e as atividades a desenvolver deverão ser diretamente relacionadas com a área de formação académica do candidato.

Direitos dos jovens
Para além da experiência profissional e aquisição de competências, os jovens participantes no programa Estágios de Verão, têm direito a uma compensação monetária no valor de 500,00€ (quinhentos euros), um seguro de acidentes pessoais e um certificado de participação, quando solicitado.

Mais informações disponíveis em Plataforma da juventude.

Ingress@ 2022

Ingress@

 

RESUMO:

Programa para jovens com habilitação que confira grau superior.

programa Ingress@ visa estimular a capacidade empreendedora dos jovens, na construção de um percurso profissional contínuo e dinâmico, promovendo a sua qualificação e integração no mercado de trabalho. Este novo programa visa igualmente potenciar o reforço de sinergias de cooperação entre entidades do setor público e privado, na criação de mecanismos de formação e emprego, no setor da juventude.

Funcionamento do programa
O programa Ingress@ tem a duração de três meses consecutivos e decorre entre 1 de junho e 30 de novembro.

O prazo de candidatura decorre de 1 de março a 16 de maio.
As atividades a desempenhar pelo jovem estagiário não devem exceder as 35 horas semanais, devendo decorrer preferencialmente durante a semana e em horário diurno.

Quem pode candidatar-se?
Jovens que:
– Tenham concluído o ensino universitário em Portugal ou no estrangeiro que confira o grau de licenciatura, mestrado ou doutoramento;
– Tenham idade máxima de 30 anos, à data do início do estágio; 
– Tenham domicílio fiscal na Região Autónoma da Madeira;                                              – Não se encontrem a exercer qualquer atividade profissional remunerada, independentemente do título ou qualificação do vínculo existente, à data do início do estágio.
– Os jovens podem participar no programa Ingress@ apenas uma única vez. 

Como candidatar-se?
Preencher o formulário de candidatura online na Plataforma Juventude.

A validação da candidatura implica a submissão de todos os documentos exigidos, incluindo a declaração da entidade enquadradora de estágio, disponível na área da plataforma para candidatura ao programa, nomeadamente:
– Cartão do cidadão;
– Comprovativo do domicílio fiscal (obtido através do Portal das Finanças ou da Junta de Freguesia);
– Comprovativo do IBAN do qual sejas o primeiro titular (não pode ser conta poupança);
– Documento comprovativo de conclusão do Ensino Superior, que confira grau de licenciatura, mestrado ou doutoramento;
– Declaração da Entidade Enquadradora (modelo disponível na plataforma da juventude).

Para além destes requisitos, a escolha da entidade enquadradora e as atividades a desenvolver deverão estar diretamente relacionadas com a área de formação académica do candidato.

Toda a informação na Direção Regional da Juventude aqui.